2008年2月29日星期五

东白山

东白山,位于诸暨、东阳、嵊州三市毗邻地带,是浦阳江、曹娥江、东阳江三大流域的分水 岭。位于东阳市与诸暨市的交界处,是当地的最高峰,地处会稽山脉南端,主峰太白峰高1194米。从山脚小村庄沿小径蜿蜒而上,一路层林叠翠,古藤虬结,石 桥,香榧古木,令人陶然欲醉……尤其是东白山日出蔚为壮观。
东白山位于会稽山脉南端,主峰太白峰高1194.7米。从山脚廖宅村沿小径蜿蜒而上,路层林叠翠,古藤虬结,石桥幽泉,珍草奇花,令人陶陶然如入桃源胜景。山顶有盘陀巨石,高数十丈,底小顶大,有摇摇欲坠的感觉。《旧经》云:“巨石猝然摇之即动,再摇即不动。”
盘陀石旁的锯石岩四四方方。如斧劈而成,喑有一条石缝,笔直如锯。旁边还立着两条石笋,各第五六丈,直指青天。站在这些巨大的怪石上,放眼茫茫云海,群山 犹如浪涛起伏中的小船,指点江山,一种“一览众山小”的豪情油然而生。峰顶建有“仙姑殿”。殿宽四米,进深约七米。凿石为基,且全用条石错缝叠砌而成,人 称“无梁殿”。门额“仙姑殿”三字为石刻楷书,苍劲端庄。殿内塑有七仙女神像。殿外有一石池,名“天池”,池水清洌,久旱不涸。相传每年七月初七,七仙女 下凡到此沐浴,当地土女在前一日就结伴上山,梵香顶礼,祈求庇佑。此俗至今不废。东白山半山腰处有一山谷,俗称“黄锦浪”。满谷乱石堆砌,走进谷里,就听 见水声轰鸣,却看不见水流,游人循水声下山,直到山脚才发现一流清溪从石下钻出。古人曾有诗记述这一奇特景观,谓之“云从涧底生,瀑向林间出”。
东白山山明水秀,气候十分宜人,夏天最高气温不超过28摄氏度,是避暑消夏的好处,尤以山脚下碧波荡漾的东白湖最受游人欢迎。

2008年2月28日星期四

美华人入选华尔街百位顶尖交易者

江平着重在战略布局,但是有时仍然亲自操盘。他的办公室就是操作平台。 (美国《世界日报》/韩杰摄)

据美国《世界日报》报道,《交易者》(Trader)月刊是一本报导华尔街的专业杂志,在今年4月号杂志上,它刊登一份“百位顶尖交易者”名单,声称去年年收入超过五千万的金融精英才能入选。结果,赛克资本管理公司(SAC Capital Management)华人基金经理江平,以年收入在1亿和1亿5000万之间跻身这个“金融百人会”中。

“百位顶尖交易者”唯一上榜华人

一知情者称,江平不仅是名单上唯一一位华人,而且其投资业绩远远高于他人。“江平完全靠业绩挣钱,而其它人大都是大型基金老板,收入中有资本分红。”江平则认为,能够取得这样的业绩,要感谢赛克公司主席科亨(Steve A. Cohen)和总裁寇恩(Brian Cohn)的知人善任。

江平接受采访时说,在2004年底,他计划离开服务近10年的李曼兄弟公司(Lehman Broth-ers),回到中国大陆发展,同时就近照顾父母。这时,赛克总裁寇恩引荐他和科亨见面。科亨是华尔街超级巨星,年入超过10亿美金,赛克公司名字就是他姓名的前三个字母缩写。

他们在曼哈坦的一家意大利餐厅吃了顿饭。江平告诉科亨,他在华尔街看到太多的阴暗面,决定退出江湖。但是,科亨发现江平身上“有着超级交易员(supertrader)的潜力”,极力劝他不要放弃,可以先在赛克挂名。“如果同意加入,即可获得一笔加盟奖金。”江平为其诚意感动,决定加入赛克。

两年多来,他管理的对冲基金业绩傲人。但是,他对目前的对冲基金的贪婪和共同基金的僵化不满。因此,他设想与科亨合作,成立一个新型的投资基金,“在全球范围内寻求最佳资产组合,以图长期回报”。“其特点是基金经理的收入将与投资者的长期回报挂钩。”如果投资受损,公司将基金经理的奖金返还给投资者。

美国华人金融学会(TCFA)现任会长、瑞殿集团(Radian Group)信用投资主管蒋明认为,江平设想的新型基金“很有价值”。现在,共同基金存在许多限制,而对冲基金“赚钱就拿两成收益,亏本就关掉,然后再开一个”。江平的新型基金让基金经理承担一定的风险,可在一定程度上“解决这个问题”。他相信凭借江平的投资纪录,一定能够吸引足够多的投资者。

加入赛克 再创辉煌

江平1993年毕业于普林斯顿大学,获得化学博士学位,接着进入斯坦福大学攻读金融学博士。1995年,江平进入李曼兄弟公司拉美外汇交易部。他说,实际上该部门是公司最差的部门。当年,李曼公司差点在墨西哥货币上破产。“人家都不要来,我去这个部门被视为去做炮灰。”

从1995年至2004年,世界经济危机一波接着一波。但是,江平的投资业绩一直在三、四成到一倍以上,成为李曼公司贡献最大的交易员。按照华尔街的规矩,基金经理的分成一般是业绩的10%到15%,但是江平的分成不到这个比率的三分之一。“我主要是不会替自己讲价钱。”他在李曼潜心钻研,悟出许多东西。他说:“武术高手还要十年磨一剑呢!”

但是,赛克公司则不同。科亨一见面就送大礼。江平说,“我从来没有一下子拿那么多现金,而且没有任何压力”。他过去多年每年赢利过亿,也没有获得那么多奖金。科亨让他有一种知音的感觉。2005年春节,他和太太带着两个美国出生的儿女,回到江苏省靖江县老家和父母一起过年。“我自从1989年出国,还没有回去过过年。”他说,这是他过的最快乐的一次春节。

回到美国后,他向李曼公司提出辞呈。他说,华尔街的人跳槽很常见,像他这样业绩很好、收入很低且一待10年的人很少。李曼公司极力挽留,“提供近千万美元的留聘奖励,包括现金、提高的分红和贷款等”。但是,江平不为所动。

2005年3月,他正式去赛克公司,投资七国集团的外汇、指数、拉美外汇、债券和欧洲信贷,但一开始并不顺利,“亏了七、八百万美元”。他感到一定的压力。不久,赛克主席科亨请他到家里吃饭,同时被邀请的还有前里根总统的经济顾问。看到他情绪不好,科亨对他说:“不要担心,我并不了解你做什么,但是我了解你这个人,我相信你一定能够做回来。”结果,他当年就成为赛克最出色的基金经理之一。

2006年,他把业务扩展到中国和亚洲股票以及全球石油和能源股票。但当年新兴国家的国债和股票遭到重创。是退是进,当时议论纷纷,科亨和寇恩力排众议,全力支持继续扩大,结果当年他的收益达到近一倍。科亨曾对江平说过:“希望你超过我,对你我都是幸事。”结果,江平在赛克第一年就实现科亨对他的期望,成为全球获利最多的基金经理之一。

过人功力 来自训练

江平说,他在金融衍生品上的功力来自过去的严格训练。在斯坦福大学读金融学博士期间,他太太生小孩,为了补贴家用,他在学校找到一份工作,辅导读工商管理硕士学位的学生。“这份工作,既辅导了学生,也锻练了自己。”

他说,指导这些硕士生并不轻松,要经常批改考卷。学生在做金融衍生品题目时需要理论联系实际。“他们自己从市场中找实例来应用衍生品理论,答案是五花八门。”

做为教师,他必须在规定的时间内批改完所有的试卷,感到压力很大。“它逼着我去研究金融衍生品,以便快速批改学生的试卷。”这样,他做过大量演算和识别图形,他能够对着满页纸的运算,一眼看出结果是对是错。“最后,我练到只看图形,就能估计出价格多少,结果和实际价格相差无几。”

“理论在我身上已经成为一种生物直觉。”他认为,这种生物直觉对他后来的投资生涯发生重要的影响。

墨西哥币 成突破口

江平说,1994年12月,墨西哥比索贬值,李曼公司损失惨重,信用被降级,一度谣传要破产。拉美外汇交易部的人几乎全被解雇。江平因为执意要做一线交易员,便被指定去做墨西哥比索。“我没有资本投入,没有客户,没有与墨西哥政府或企业联系,甚至连固定的座位也没有。”

江平决定从衍生品着手。芝加哥的比索期货与银行间比索现汇相关,同时也与墨西哥利率相关。华尔街许多银行雇用数学博士设计模型供交易员从中套利,他却凭着对衍生品的熟悉,不用模型,仅用两个电话,在两个市场间来回交易。同时,他对银行间比索期权市场进行研究,发现长期比索期权价格,严重低估墨西哥利率的不确定性。他以此为契机,做多比索长期期权、做空比索短期期权,在短短一年内将李曼公司拉美外汇衍生品带入市场前五名。

1997年的亚洲危机和1998年的俄罗斯危机期间,他的竞争者大部分未能生存。李曼公司内部困难重重,市场又谣传李曼要破产。但是,江平主管的拉美外汇部门却一度占到市场份额的一半。“有时我不上班,拉美外汇衍生品交易几乎停盘。”因此,江平被提升为高级副总裁。

2001年,他经过对墨西哥利率市场的数年研究,发现墨西哥仍然存在机会。于是,他开始从事墨西哥利率曲线及利率基差的交易。“我的对手是华尔街的大银行。”但是,随着仓位的增加,许多金融机构连手,试图将李曼公司击溃。“我用小量资金进行试探,但每次都被他们打败,遭受损失。”

后来,他采取边打边退的手法,小批量上去,但是不护盘,双方来回拉锯。为了保持实力,他分散资金,争取在夹在其它市场上赚钱,以支持墨西哥的市场亏损。“如果总的投资不能赚钱,我就不能生存。”

2002年开始,他买进的数量开始增加,对手感觉到压力。当年下半年,他开始反击,接下来一年中每月从墨西哥赢利近千万美元。2003年底,他以少量资金将一家大银行困于泥潭。

中国市场 收益丰厚

作为一位来自中国的留美基金经理,江平一直关注祖国的经济发展。2001年,他对在海外上市的中国公司进行研究,发现中国公司的股票被严重低估。“我投资中国石油(PTR)比巴菲特要早。”

2000年,全球股市下跌,当时中国最大的石油公司中国石油的市盈率(P/E)仅为5到8倍,而美国最大的石油公司美孚石油(XOM)的市盈率是16倍至19倍;前者分红率是8%到11%,而后者仅为2%至2.5%。“我看好石油行业的整体。”很显然,前一公司更好,但被严重低估,于是,他对该公司进行了投资。“但是,中国石油的价格两年没动。”

2003年3月,股神巴菲特投资中国石油的消息被媒体披露,许多投资者跟进,导致股票狂涨,价格增长许多倍。不久前,巴菲特对中国石油减仓,但是股票价格却持续上涨。江平认为,如果中国石油股票价格下调的话,仍然具投资价值。

1997年和1998年,美元兑人民币达到8以上。由于一系列新兴国家货币发生危机,市场上流传人民币必须贬值。但是,江平却认为,美元会贬值,而人民币却会上涨。“这在当时被认为不可思议。”现在来看,他的预测完全正确。

2000年,江平认为,中国的房地产根本不用促销,将来一定会增值。于是,他开始投资中国房地产,现在,这些房地产都升值好多倍。

2005年,中国股市持续熊市,投资者怨声连连。江平却敏锐地意识到,“一个前所未有的投资机会已经来临”。当时,许多优质股票市盈率不到10倍,而赢利每年都增长两到三成。银行利率不到2%,巨额存款有可能转入股市,大量外资为炒作人民币升值也透过种种渠道流入中国。结果,事实证明他的判断正确。

美元贬值 提早预警

1999年,美国经济如日中天。但是,江平预测,美国的高科技泡沫会很快破灭,联准会将不得不降低利率,而且其降息幅度之大、持续时间之长,将远远超出人们的预期。美国经常帐赤字将不会有任何好转,财政则会由盈余转为大幅赤字。

这时,江平在李曼公司已经从“一个步兵成长为阵地指挥官”,是李曼内部最大的外汇、美国国债及利息曲线交易员。他决定两路出击:一路兵力集中做多二年到三年期的美国国债,同时做空美国长期债券。他说,“我相信联准会(Fed)减息会触发短期债券大幅升值,而弱势美元会阻吓国际投资者看多美国长期债券”。

另一路兵力集中做空美元。当欧元跌至1.0时,江平开始进仓。然而,这一路并不顺利,因为美元在美国高科技股票破灭后又屡创新高。欧元曾经一度跌至0.8250。这个下跌幅度很大,许多华尔街的人损失惨重。“但是,我透过交易衍生品避免较大的亏损。”2002年,欧元从低点开始上涨,他抓住这个机会。

正在华尔街很多人大叫“再也不做欧元了”时,他却持续购买欧元。到了2004年初,欧元兑美元涨到1.25比1时,他进行平仓,获利很多。其后,欧元兑美元涨到1.3比1。他说,虽然美元处于弱势,但是并不表示欧元、日元很强。

价值投资 致胜之道

江平说,衡量价值是他投资的最重要标准。有时,由于种种原因,投资者追捧热门股票,而所选价值股票继续低迷。这时,一定要有耐心,要坚信世界上邪不胜正,谎言只能得逞于一时。“价格总会回归于价值。”

他在做长期投资时,不仅要做价值分析,而且要用逆向思维。“物极必反,回归平均是几乎所有市场长期投资的特征。”做长线投资时,一定要避免受时尚潮流影响。在投资过程中,耐心非常重要。

市场就像战场,大部分时间是拉锯,斩将夺旗的时机并不经常出现。因此主力资金必须匍匐前进,先求自保,在对峙中蓄积力量。他说,在他12年的交易生涯中,遇到的重大机会不到20个,而抓住的则不到10个。“一旦机会出现,必须全力以赴。”

一般的投资者很难对市场做出客观、准确的判断。如果跟风华尔街,大都会招致失败。因此,不管是职业或是业余的投资者,都必须有个健康的心态,不能希图一夜暴富。一个基金经理在市场上如果总是想着自己的奖金,投资一定做不好。“这就像一个在战壕里的士兵,心中老是想着回去升官领赏,结果一定是阵亡。”

蒋明说,他和江平认识许多年,“过去我们是邻居”。他认为,江平的独特之处是他具有独立思维和逆向思维。“他的观点和别人的观点不太一样。”例如,在网络泡沫时,大家都去买,江平却很担心。“我认识很多人在这方面亏钱,他却没有。”

蒋明认为,江平的另一个特点是,“他能够在大的市场变化中抓住机会,能够在市场的改变中赚钱。”基金经理很多,但是其它人都是只做自己熟悉的一块,但是江平投资范围较广。2005年,中国股市升起前期,江平在赛克大举投资中国股市,从中赚了很多钱。

江平现在的投资团队有20人,“团队以中国大陆留学生为主”。他们分别在纽约和上海两个地方办公,在全球范围内投资股票、债券、外汇和石油等。而他自己则侧重于国与国、行业与行业等宏观比较。他牢记自己的信念,只有一线的将领最了解战局的变化。“尽管我侧重在战略布局,但是有时仍然亲自操盘。”他认为,“为将者需要身先士卒”。

投资误区 值得注意

华尔街被全世界投资者视为圣地,但是,江平却提醒投资者对华尔街要保持警惕。“他们推荐的买进卖出有时是根据自身的利益而定。”“他们对看好的投资公开宣称‘不值得投资’。例如,华尔街压低中国银行业的价值,却趁此机会悄悄地大量进仓,最后获取暴利。”

不久前,全美华人金融协会举行年会,邀请江平发表专题演讲。江平在演讲中,提到几个潜在的投资误区,其中之一就是“高质量债券”。华尔街经过包装,将一些垃圾债券评为“AAA级债券”,诱使人们购买。结果,中港台不少投资者因缺乏经验而上当受骗。他估计华人损失金额可能超过百亿元,“令人痛心”。

他认为,华尔街为了自己的利益可以改变态度。例如,它过去看淡中国石油行业。但是,在股神巴菲特将几十亿美元的中国石油股票出手给华尔街的经纪人后,有些人一反常态,强力推荐中国能源业,就是想以更高的价格出手给投资者。

投资外币需要谨慎。在2001年和2002年间,美元处在由强转弱的关键时刻。“我因为做空美元、做多欧元,直接促成这一转变。”但是,他现在并不看好七国集团的货币,如欧元和日元等,因为它们的价值已经高估。

他指出,不少新兴国家的股票也是陷阱。过去,新兴市场的交易员在华尔街属于“二等公民”,现在却炙手可热。同时,新兴国家股票也大受华尔街吹捧。例如,维雷洛能源(Valero Energy)是美国最大的炼油公司,每天炼油近三百万桶,市值只有350亿美元,市盈率为8。而印度炼油公司“信任”每天处理65万桶原油,市值却超过1千亿美元,市盈率超过34。华尔街现在强烈推荐买进印度股票,其意不言自明。

五年前,新兴国家市值远远低于发达国家,投资价值很高,但华尔街却告诉人们不要买新兴国家的股票。因此,他认为,投资者要有自己的独立思考,不要跟着华尔街起舞,只有这样,才不会上当受骗。

注重家庭 不忘旧恩

作为一个掌控十几亿美元投资的基金经理,江平每天工作相当紧张。他说,刚开始工作时,他想的都是做好工作,安顿好家庭,奖金拿得很少。“我们全家都节俭惯了,收入基本够用。”事业的发展完全顺其自然,并未强求。

现在,他每天早晨4时前起床,然后向亚洲打电话了解全球市场动态。其后,他开始打太极拳,6时进入公司开始工作。中午,他大都回家休息一下,再去工作。晚饭后的7时至9时,他开始亚洲市场的工作。他说,自己“每天只睡4个半小时,但精力却很充沛”。

他极为重视家庭生活。他说,“最高兴的就是全家坐在一起吃晚餐”。在周末,他一天陪家人,一天要工作。“我还要送一对儿女去中文学校。”江平在中国和太太相识,两人感情一直很好。

江平说,他非常惦记自己的父母,“每年都要回国探望两老”。他的父亲因长期抽烟而导致咳嗽,他就设法使父亲戒烟。“我们劝说失败后,就让儿子女儿上阵,结果使他戒烟成功。”他安排退休的父母住在上海,并亲自挑选保姆。“我还让保姆学习老年保健知识,以便更好照顾他们。”

江平是江苏省靖江县人。靖江过去隶属扬州市,现在划归泰州市。1978年,不到13岁的江平来到扬州中学住校读高中。1981年,他以扬州地区高考状元进入中国科技大学化学系读书。1989年,他来到美国普林斯顿大学攻读化学博士学位,以后改学金融,由此踏上金融行业。“但是,扬中的三年是我迈向人生的一个起点。”

今年是扬州中学建校一百周年。他应邀写了一篇题为“三度春秋,一生感动”的文章,发表在该校校报上。他在文章中说,他如今已年过不惑,家庭幸福,事业有成。“每当夜深人静,我回顾人生,深感在扬中三年之所得,为我后来学习和工作打下坚实的基础。”今年,他为母校捐赠一百万美元设立“扬中教育基金会”,以奖励优秀的教师和学生。

事业之舟 即将启航

江平说,自己从小受到父母关爱。“我小学、中学都很受老师重视,以前总认为是因为自己比较聪明。”现在,他则认为这是因为自己幸运。他说,过去是为生活而拼搏,现在是为事业而工作的时候了。“我现在有种使命感。”

他很佩服创立指数基金的包格(John Bogle)先生。在包格初创指数基金时,华尔街出于自身利益,对他大加嘲讽。但是,他创立的先锋基金成为美国第二大基金,其基金不仅收费低廉,而且回报超过九成共同基金。“他的收入不是最高,但他为投资者做了好事,令人起敬。”

江平在华尔街摸爬滚打十多年,对投资行业了如指掌。他说,目前法律对共同基金限制太死,许多项目不能投资。而对冲基金又太追求短期行为,且收费太高。“他们赚了钱分红,亏了钱就由投资者承担。”因此,他想改变这一现状。

其设想是创立一个新型基金,“这种基金将把投资者放在第一位”。他说,该基金不受传统共同基金的限制,可以发挥他的团队全球宏观分析研究方面的优势。“我们将在最具投资价值的国家,挑选具有长期高回报的股票、债券、货币及期货,既做多,也做空,适度利用杠杆作用,也利用金融衍生品进行对冲。”但是,该基金的杠杆作用将远远低于一般的对冲基金。

更重要的是,“我们不会像大多数对冲基金那样追求最大短期回报”。他说,少数对冲基金为了提高自己的分成,甚至不惜在年终时操纵市场,虚报业绩。他的新型基金将把业绩存放在一旁,“等到几年后才兑现”。如果投资失败,这些存在一旁的业绩将按比率返还给投资者。

他说,目前世界上尚未存在这样的基金,因为这对基金经理没有好处。他说,世界上有能力而又甘于开创这一类基金的人不多,他愿成为一个先行者。他期望与科亨合作,在世界范围内寻找投资者,共同创立这一新型基金,“实现我的最大梦想”。(韩杰)


《华尔街日报》 2007年商学院排行榜

全国性院校排名此排名基于招聘者在21项指标上对各院校的打分、他们近期从各校招聘毕业生的纪录以及他们针对各校的未来招聘计划。这些院校在全国范围内享有知名度,能吸引许多公司,通常是大型全国性公司和跨国公司,反复来校招聘毕业生。

07排名 06排名 院校

1 2 达特茅斯大学(塔克商学院)
2 5 加州大学伯克利分校(哈斯商学院)
3 4 哥伦比亚大学
4 10 麻省理工学院(史隆管理学院)
5 3 卡耐基-梅隆大学(泰珀商学院)
6 8 北卡罗来纳州大学教堂山分校(肯南-佛莱格勒商学院)
7 1 密歇根大学(罗斯商学院)
8 9 耶鲁大学
9 11 芝加哥大学
10 13 弗吉尼亚大学(达顿商学院)
11 7 宾西法尼亚大学(沃顿商学院)
12 6 西北大学(凯洛格管理学院)
13 12 杜克大学(富科商学院)
14 14 哈佛大学
15 19 加州大学洛杉矶分校(安德森商学院)
16 16 康奈尔大学(约翰逊商学院)
17 17 纽约大学(斯特恩商学院)
18 5 南加州大学(马歇尔商学院)
19 18 斯坦福大学

国际院校排名此排名基于招聘方在21项指标上对各院校的打分、他们针对各校的未来招聘计划,以及大量招聘这些院校毕业生效力本公司海外业务的公司数量。

07排名 06排名 院校

1 1 西班牙ESADE商学院
2 2 瑞士国际管理发展学院
3 4 伦敦商学院
4 3 墨西哥IPADE商学院
5 8 麻省理工学院(史隆管理学院)
6 6 哥伦比亚大学
7 ─ 法国高等经济商业学院
8 7 墨西哥蒙特雷科技大学(蒙特雷商学研究生院)
9 16 巴黎高等商学院
10 5 雷鸟大学
11 13 约克大学(斯古里克商学院)
12 9 西安大略大学(毅伟商学院)
13 14 芝加哥大学
14 12 西班牙企业学院
15 18 Insead
16 17 宾西法尼亚大学(沃顿商学院)
17 21 博克尼大学
18 19 伊拉斯姆斯大学(鹿特丹管理学院)
19 15 西班牙IESE商学院
20 ─ 西北大学(凯洛格管理学院)
21 20 哈佛大学
22 ─ 纽约大学(斯特恩商学院)
23 ─ 牛津大学(萨伊德商学院)
24 22 多伦多大学(罗特曼管理学院)
25 24 斯坦福大学


地区院校排名此排名基于招聘方在21项指标上对各院校的打分、他们针对各校的未来招聘计划,以及大量招聘这些院校毕业生效力本公司海外业务的公司数量。

07排名 06排名 院校

1 3 杨百翰大学(麦里特管理学院)
2 7 维克森林大学(巴布考克商学院)
3 2 俄亥俄州立大学(菲舍尔商学院)
4 6 罗彻切斯特大学(赛门管理学院)
5 15 印第安纳大学(凯利商学院)
6 13 佛罗里达大学(沃灵顿商学院)
7 9 路易斯安纳州立大学(沃索商学院)
8 20 艾默利大学(戈伊苏埃塔商学院)
9 10 纽约州立大学布法罗分校
10 8 马里兰大学(史密斯商学院)
11 1 雷鸟大学(加尔文管理学院)
12 4 普渡大学(克兰纳特管理学院)
13 19 乔治城大学(麦克多诺商学院)
14 28 圣母大学 (门多萨商学院)
15 21 范德堡大学(欧文管理学院)
16 14 迈阿密大学
17 17 威廉玛丽学院 (梅森商学院)
18 5 密歇根州立大学(布罗德管理学院)
19 18 德州大学奥斯汀分校(麦库姆斯)?
20 12 丹佛大学(丹尼尔斯商学院)?
21 35 巴布森学院(F.W.Olin商学院)
22 29 南卫理公会大学 (考克斯商学院)
23 31 德州农工大学 (迈斯商学院)
24 23 宾州州立大学(斯米尔)
25 37 波士顿大学
26 22 华盛顿大学
27 27 福德姆大学
28 ─ 密苏里大学哥伦比亚分校
29 34 加州大学戴维斯分校
30 44 波士顿学院(卡罗尔管理学院)
31 16 艾 瓦大学 (提匹商学院)
32 25 威斯康星大学麦迪逊分校
33 26 莱斯大学(琼斯商学院)
34 43 佐治亚大学 (特里商学院)
35 30 亚利桑那州立大学 (卡雷商学院)
36 ─ 美国大学 (寇德商学院)
37 42 佐治亚理工学院
38 40 明尼苏达大学(卡尔森商学院)
39 39 新泽西州立拉特格斯大学
40 32 犹他大学(埃克尔斯商学院)
41 46 匹兹堡大学(凯兹商学院)
42 38 加州大学尔湾分校 (梅拉吉商学院)
43 33 亚利桑那大学(埃勒商学院)
44 45 佩珀代因大学(格拉西亚迪奥)
45 41 乔治华盛顿大学
46 36 华盛顿大学(约翰·奥林商学院)
47 47 伊利诺伊大学香槟分校
48 ─ 图林大学弗里曼商学院
49 49 南加州大学(摩尔商学院)
50 48 科罗拉多大学波尔得分校(利兹商学院)
51 51 康涅狄格大学

最受雇主青睐的商学院

由《华尔街日报》和Harris Interactive联合推出的2007年度商学院MBA排行榜新鲜出炉,上榜学院风格各异:既包括新英格兰地区创立了美国第一所研究生商学院的一所常 春藤盟校,也有犹他州一所致力于将“男女信众”培养成杰出领导人的摩门教会大学,以及由耶稣会教士和当地商人创建的一所西班牙商学院。

在《华尔街日报》对最受雇主青睐的MBA项目的第七次调查中,达特茅斯大学(Dartmouth College)的塔克商学院(Tuck School of Business)再度登上了MBA全美排名冠军的宝座;在地区性MBA排行榜中,美国杨百翰大学(Brigham Young University)的麦里特商学院(Marriott School of Management)首次获得第一名的荣誉;而西班牙巴塞罗那的ESADE商学院(ESADE Business School)则成功卫冕,连续第二年名列国际MBA项目排行榜首位。

虽然这三所学府在许多方面各不相同,但雇主都赞许其MBA毕业生待人亲和,品德优秀,工作努力。事实上,当问及哪所学校的毕业生展现出优秀的职业道德水准时,雇主最常提及的是达特茅斯大学,紧随其后的是杨百翰大学。

今年,有4,430家企业在2006年12月19日至2007年3月23日间参加了一个在线调查,从21个不同方面对全日制MBA项目进行了评分,包括学 生的领导潜质、战略思考能力、以往工作经历,以及学校的师资力量、课程设置和就业推介办公室的服务水准等。在所有这些因素中,雇主们认为人际沟通能力、团 队精神、个人品行及职业道德、分析解决问题的能力和敬业精神最为重要。

学校要想拥有入围排行榜的资格,至少应有20家近期在学校招聘过学生且参与本次调查的招聘单位对该学校提出反馈意见。三大排行榜的差异之处在于,其所列学 校吸引到的雇主类型不同。不过,雇主对三大排行榜中全部86所学校进行评估时,都基于同样的21个考察因素,以及雇主是否愿意在未来两年内重新去该学校招 聘。

此外,排行榜还考虑到了一个“号召力”因素,即开办全美MBA项目和全美区域性MBA项目的商学院所吸引到的招聘单位数量的多少。而对于国际MBA排名, 号召力的意义有所不同,它反映的是MBA项目的全球影响力高低。只有那些吸引到足够多国际性雇主的学校,也就是有大量毕业生被安排到美国以外地区工作,才 能够参与国际MBA项目的排名。

2007年MBA就业市场白热化的人才争夺格局对排名有显著影响。一些学校的排名出现下跌,因为雇主没能在那里招聘到预期数量的MBA毕业生,雇主们称那些学校的学生“态度傲慢”,校方就业推介办公室也不够合作。

“我觉得那些学生都漫不经心,这跟1999年科技热潮时的情况差不多,那时每个MBA毕业生都有十几家企业邀请其加入。”一位某管理咨询公司的招聘经理在 对美国一家主流商学院进行评估时抱怨说,“我没有看到学生在求职时应有的那种渴望、热情和动力,这种品质对适应节奏飞快的咨询行业非常重要。”

全美MBA项目排行榜

位于美国新罕布什尔州汉诺威市的达特茅斯大学塔克商学院再度成为排行榜冠军,接受调查的招聘单位不断赞许其MBA毕业生具备团队精神,还能够脚踏实地。塔克商学院以其学员的全方位素质、个人品行、人际沟通能力和团队合作能力获此殊荣。

广告“塔克商学院的学生浑身洋溢着团队合作精神,”美国北卡罗来纳州夏洛特市J.M. Huber公司销售部门负责人道格拉斯•阿萨诺(Douglas Asano)在接受调查时说,“该学校的招生流程要求申请人展现出优秀的团队合作精神,而且学校的师资力量、课程设置和校园文化让学生在校期间对团队协作 的重要性一步一步地产生更深刻的认识。”许多雇主还称赞塔克商学院在传授战略思考和管理学知识方面的优异表现。

和塔克商学院一样,全美MBA项目排行榜上的19家商学院大多都归属于私立大学。它们入选的原因在于,很多能向雇员提供最优厚待遇的大型企业、银行和咨询公司都到这些学校招聘员工。

2007年全美MBA项目排行榜中最出人意料的变化是密歇根大学(University of Michigan)从2006年的第一名跌到第七名。以往几年,密歇根大学的排名一直很靠前,与塔克商学院你追我赶,轮流坐庄。然而,现在有些雇主对其 MBA毕业生和就业推介办公室都有怨言。一个接受调查的招聘经理说,很多密歇根大学的学生都表现出一种“你能给我什么待遇”的态度;还有一位招聘经理表 示,密歇根大学的就业推介办公室“应该对招聘单位更友好一些”。

“和以往相比,密歇根大学的学生面试准备不够,而且态度有些傲慢。”美国加州托兰斯市丰田汽车公司(Toyota Motor Corp.)卡车及越野车资深战略研究顾问戴维•盖伦(David Gallon)说,“总体而言,我感觉学生们在应聘时都过于放松,认为他们不需要打动面试考官,反而面试考官应该来打动他们。”盖伦还说,他交谈过的应聘 学生对汽车行业、特别是对丰田公司的了解不如他期待的那么深入。

还有几个招聘单位抱怨,密歇根大学Ann Arbor校区正在大兴土木的商学院新大楼给招聘工作带来诸多不便。

美国西北大学(Northwestern University)在2007年排行榜的位置也出现下滑,从第六位降至第十二位,而此前几年该校一直名列前茅。不少雇主抱怨说,西北大学凯洛格商学院 (Kellogg School of Management)一些学生态度颇为自负,有些人的金融知识水平令人失望。

英国石油公司(BP PLC)驻芝加哥的一位经济评估经理沙德•德里格斯(Shad Driggs)在接受调查时说,虽然他的确从凯洛格商学院的MBA学生中挖掘到了合格的人才,但有些学生在面试时对货币贬值的问题连一道都答不上来,这点 令他非常担心。“这是每个MBA毕业生都应对答如流的问题。”他说,“让我们非常惊讶的是一些快毕业的MBA学生对这种基础性的财务问题都缺乏最起码的认 识。”

麻省理工大学(Massachusetts Institute of Technology)的史隆管理学院(Sloan School of Management)在全美MBA排行榜中进步显著,前进六位,排名第四;而且在国际MBA排行榜中上升三位,排名第五。雇主认为麻省理工大学MBA毕 业生最优秀的地方在于分析技能和职业道德,学校在传授信息技术课程和运营管理课程上也无人能及。

“史隆商学院的学生拥有更高的“街头智慧”,能融入团队,善于合作,这正是我们想要的。”位于纽约的美国有线新闻网(CNN)公司业务发展部负责人艾努拉格•哈希(Anurag Harsh)在接受调查时说道。

还值得一提的是美国加州大学洛杉矶分校(University of California at Los Angeles),在连续三年未进入榜单后,今年排名第十五位。雇主们说,他们对加州大学洛杉矶分校安德森商学院(Anderson School of Management)最深的印象是,整个学院具有多元化的背景、充满活力,它的学生们都体现了卓越的领导能力、人际沟通能力和团队合作技巧。

哈佛大学(Harvard University)和斯坦福大学(Stanford University),这两所著名学府虽然学术成就卓越,但在“最受雇主青睐的MBA项目”中通常排名不高。今年,他们再次受到雇主的批评,说其MBA 学生目中无人,漫天要价。不过,他们的毕业生仍能找到一些最高收入的工作。

地区性商学院排行榜

第一名的桂冠由位于犹他州普罗沃市的杨百翰大学摘取。杨百翰大学获此殊荣也在意料之中,它在历年的排行榜中始终表现稳定。多年来,雇主对杨百翰大学MBA 毕业生的成熟素质、竞争能力、职业道德和国际经验赞不绝口,尤其是对其为耶稣基督后期圣徒教会(The Church of Jesus Christ of Latter-Day Saints,或称摩门教)所做的传教工作表示赞赏。

在学术上,麦里特管理学院的会计课程在此次调查中得分很高,一些雇主还发现越来越多的杨百翰大学MBA毕业生适合从事投资银行工作。“杨百翰大学越来越注 重让学生掌握投行业务知识。”位于纽约的美银证券(Banc of America Securities)董事总经理史蒂芬•波特(Steven Potter)在接受调查时说,“无论在学士课程还是MBA课程上,学校都安排外部公司的专家来教授价值评估课,从而使学生掌握更实用的技能。”

波特说,美银证券招收的一名杨百翰大学MBA学生利用圣诞假期去伦敦学习为期三周的投行业务集中培训课程,自费一万美元,认为这能在找工作时给他带来竞争 优势。“杨百翰大学的学生很有求知欲和事业心,同时又具有团队合作精神。”波特说,“他们似乎很想证明自己的实力,并为自己的学校争光。”

2006年在全美区域性MBA项目排行榜中排名靠前的雷鸟大学全球管理学院(Thunderbird School of Global Management)这次跌了个大跟头,2007年的排名下跌十位。雇主说该校有一些优秀人才,但招了太多缺乏工作经验的MBA学生。接受调查的雇主还 认为,该校许多国际学生沟通技巧薄弱,而且需要办理签证才能在美国工作。

“雷鸟吸引那些希望去海外发展的优秀学生,但也吸引了能承受高额学费但资质一般的学生,他们希望能借助雷鸟商学院出众的声誉找到好工作。”巴黎欧莱雅公司 (L'Oreal Paris)驻纽约的人力资源经理汤姆•康多(Tom Kondo)在接受调查时说,“那些表示对国际或海外派驻工作感兴趣的普通学生往往缺乏相关的技能和热情。我们去雷鸟商学院招聘时,总是要将这类应聘者筛 选出去。”

雷鸟大学在国际MBA项目排行榜上也下跌五名,位列第十。尽管如此,雇主们说,他们仍然认为雷鸟是培养国际型人才的全球顶尖商学院。

和全国性MBA项目不同,包含公立和私立商学院的全美地区性商学院51强吸引到的主要是本州或临近各州的雇主。

作为三大排行榜中规模最大的一个,全美地区院校排行榜每年的上榜学校变动最大。如果有几个商学院的评分显著提高,就会把其他MBA项目的排名往下压,即使 后者的分数保持相对稳定。今年首次上榜的三个MBA项目--密苏里大学哥伦比亚分校(University of Missouri in Columbia)、美国大学(American University)和图林大学(Tulane University)--也是该排行榜大洗牌的原因之一。

2007年该榜最大赢家是三所波士顿地区的商学院:波士顿大学(Boston University)、波士顿学院(Boston College)和巴布森学院(Babson College),其中巴布森学院的表现最突出,排名第二十一,比去年跃升14位。一些雇主表示,在以创业课程最为著名的巴布森学院,其就业推介办公室与 各家公司建立了更好的合作关系,对排名进步的贡献功不可没。

前十强有三张新面孔,他们是印第安纳大学(Indiana University)、佛罗里达大学 (University of Florida)和艾默利大学(Emory University)。印第安纳大学跃升十位,今年排名第五,雇主们认为其学生头脑灵活、学业扎实,尤其是在市场营销技巧上,而且其就业推介办公室的反 应速度很快。接受调查的雇主今年给印第安纳大学更高的分数,因为学校将体验式学习纳入课程设置,有专业的师资力量和课程内容,而且招聘的整体效果较好。

“印第安纳大学的研究生就业推介办公室正逐步加深与强生公司(Johnson & Johnson)等企业的合作关系,帮助他们寻找高素质的学生,满足公司的用人需求。“位于俄亥俄州辛辛那提市的强生公司爱惜康内镜外科(Ethicon Endo-Surgery)资深金融分析师斯考特•克莱曼(Scott Kleman)在接受调查时说,“该校提倡开展实地商业项目,让学生和企业模拟组成实习的关系。虽然招聘企业有自己的一套发现和评估人才的渠道,但这样的 实地学习使学生有机会学以致用,给潜在雇主留下良好印象。”

有几家以往的前十强商学院今年大幅后退,包括密歇根州立大学(Michigan State University)、艾奥瓦大学(University of Iowa)和普渡大学(Purdue University)。事实上,从去年的第四位下跌至今年第十二位的普渡大学曾是2004年和2005年排行榜的冠军。不过,今年雇主对其提出的意见较 多,特别是其学生工作经验不足。

国际商学院排行榜

总体而言,国际商学院排行榜较为稳定,大多数上榜商学院的排名只有一些小变动。西班牙ESADE商学院和瑞士国际管理发展学院 (Switzerland's International Institute for Management Development,简称IMD)今年再度坚守在第一位和第二位,伦敦商学院(London Business School)位居第三,第四名是墨西哥的IPADE商学院,两者的排名与2006年相比对调了位置。

在2007年排名中,ESADE商学院的学生个人品行、团队合作能力和学校就业推介办公室三个项目得分最高。“我喜欢招聘ESADE商学院的学生,因为他 们是真正的国际性人才,注重团队协作,这对我们公司来说就是无价之宝,而这种品质要花费大量时间和精力才能培养起来。”阿迪达斯公司(Adidas AG)驻德国荷索金劳勒市的业务管理副经理莎娜•帕拉(Sanae Parra)在接受调查时说,“ESADE商学院不鼓励学生之间进行你死我活的竞争。”

国际院校排行榜中有一些欧洲、加拿大和墨西哥的商学院,还有九所同样名列其他两个排行榜的美国商学院。今年有两所欧洲商学院首次上榜,他们是排名第七的法 国高等经济商业学院(Essec Business School)和排名第二十三的英国牛津大学(University of Oxford)。两所美国学校也首次进入前二十五强,他们是美国西北大学和纽约大学。

法国高等经济商业学院在巴黎地区有两个校区,首次上榜就备受好评,雇主们认为其学生“思维开阔,具有创业精神”。法国高等经济商业学院得分最高的是其学生的团队合作能力、雇主以往在该校的成功招聘经历、学生与企业文化的融合能力及其个人品行。

在2007年的国际MBA项目排行榜中,另一所法国学校巴黎高等商学院(HEC School of Management)排名上升最快,从2006年的第十六位跃至今年的第九位。雇主们说,让该校大受欢迎的原因在于,学校的MBA学生日益呈现多样化的国际背景。

一些雇主还发现,在人才争夺白热化的就业市场,面试巴黎高等商学院的MBA学生是个愉快的经历。正如一位接受调查的招聘经理所说:“与其他一些顶尖MBA项目的毕业生相比,巴黎高等商学院的学生就业热情更高,更有工作动力。”

2008年2月27日星期三

世卫组织食品排行榜

世卫组织食品排行榜:健康肉类只剩下三种啦

信源:信报|编辑:2008-02-27| 网址:http://www.popyard.org 抄送朋友打印保留
八阕 http://www.popyard.org 【八阕】究竟吃什么才健康?世界卫生组织(WHO)每年更新一次的健康食品榜可以作为权威参照,去年底公布的健康食品榜,排序发生了不少新变化。

健康肉食榜

鹅 鸭 鸡

健康肉食榜种类已从原来的5种减少为3种。世界卫生组织的专家指出,鹅肉和鸭肉的化学结构很接近橄榄油,对心脏健康有益。鸡肉则是公认的“蛋白质最佳来源”之一,其不饱和脂肪酸含量适中。

健康水果榜

木瓜 橘子 橙子 草莓 猕猴桃 芒果 苹果 杏 柿子 西瓜

木瓜位居第一水果。其中的木瓜酵素可以帮助人体分解肉类蛋白质,对预防胃溃疡、肠胃炎、消化不良等也功效显著。

橘子和橙子中维生素的含量高。但中医认为过度食用这两种水果,会导致“上火”。

草莓有巩固齿龈、清新口气、滋润咽喉的功效。

苹果一下子从去年的榜首掉到了第七位。营养学家解释说,这是由于苹果内糖分飙升。

此外,猕猴桃、芒果、杏、柿子、西瓜等五种香甜多汁的水果也跻身健康水果榜。

健康蔬菜榜

红薯 玉米 芦笋 花椰菜 茄子 甜菜 荠菜 苤蓝菜 土豆 金针菇 雪里蕻 大白菜

红 薯今年位居第一,而土豆则退居次要位置。每100克红薯产生的热量比米饭低三分之一,含有的维生素B1、B2的含量分别比大米高6倍和3倍。红薯中含有一 种类似雌性激素的物质,有助于保护皮肤,延缓衰老。 世界卫生组织还将玉米、芦笋、花椰菜、茄子、甜菜、荠菜、苤蓝菜、土豆、金针菇、雪里蕻、大白菜等蔬菜排进了健康榜,而入榜的健康蔬菜一多半产于东亚。  (记者 智慧/整理)